某些人剛說要搬走，馬上就不做飯了。還真是人沒走，茶就涼了。

負責投資者關係的譚喬娜走進來：「老闆。」

她對紀成博的稱呼，向來與他人不同。

公司員工之間互稱「同學」，對紀成博，大伙兒一般按照學位叫他「紀博」，要是關係親近點的，就叫他「成博」。這裡面還鬧出過笑話，實習生來了幾天，小心翼翼問上級：「咱們老闆到底姓紀還是姓成？」

譚喬娜來奧納智途時間不長，主要幫助紀成博對接外部關係。她從來不小心翼翼跟隨別人的稱呼，堅持喊他「老闆」。在奧納智途里，這個稱呼莫名有點戲謔的意思，紀成博便任由她這樣稱呼了。

「老闆，這是最近一些外部邀約，」譚喬娜把手裡的活動資料放在玻璃辦公桌上。

紀成博微閉著眼睛，中指在太陽穴上揉，「最近外面的活動適當推掉一些。」

「我已經篩掉了一些不重要的，還有兩個要你拿主意，看要不要去參加，」譚喬娜補充：「畢竟最近要融資，得保持公司的聲量。」

紀成博點點頭，拿起活動資料，一個是一年一度的行業高峰論壇，一個是《創客家》的採訪邀請。行業高峰論壇是每年慣例要參加的，行業內頭部公司都要去，奧納智途如果缺席，肯定會有人質疑公司是不是出了問題。後面一個……

紀成博說沒聽說過這家媒體，譚喬娜說《創客家》最近剛火起來，出了好幾篇10w+，熱度很高。

紀成博沒有被說服，問得咄咄逼人：「做這篇報導有人看嗎？能產生什麼效果？」

「報導還在其次，這家媒體跟國外的Fierce AI有合作。」

「Fierce AI？那個每年評選全球20家最兇猛AI公司的機構？」這是個有分量的榜單，紀成博聽說過。

譚喬娜細細解釋，Fierce AI今年會把中國AI公司納入榜單，《創客家》負責推選國內公司。這次採訪可以藉機跟他們搞好關係，好推公司上榜。

「那就接吧，」紀成博很快做了決策，又問：「最近沒有政府的活動來找？」說是要推掉一些活動，可是想起有事要解決，還是只能自己給自己上籠頭。

譚喬娜回憶了一下：「有場本市科技局安排的高端人才活動分享，主要是科技局為了吸引人才來潭市，我覺著意義不大。」

紀成博搖搖頭，手指習慣性點著桌面：「科技局掌握著各種政策各種補貼，是奧納智途最重要的政府關係之一，咱們可得好好伺候著。」

原先他也不信，一心只盯著客戶、盯著行業看，還是黎染堅持讓他申報科技局的項目，結果還真的拿了不少研發補貼，對公司來說，是既得了實惠，又得了名聲。<="<hr>

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